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Apprentissage maintenance Bus (H/F)

Date:  11 juin 2021
Lieu: 

Bordeaux, FR, 33300

Filiale:  GR - Keolis Bordeaux
Type de contrat:  Alternance

Keolis

 

Apprentissage maintenance Bus (H/F) 

Maintenance 

 

Pionnier dans le développement des transports publics, Keolis est le partenaire des décideurs publics qui souhaitent faire de la mobilité partagée un levier d’attractivité et de vitalité pour leur territoire.

Numéro 1 de l’exploitation de métro automatique et de tramway dans le monde, Keolis s’appuie sur une politique d’innovation soutenue et ouverte avec l’ensemble de ses partenaires et filiales - Kisio, EFFIA, Keolis Santé, Cykleo – pour renforcer son coeur de métier et développer de nouvelles offres de mobilité partagée innovantes et « sur-mesure » : trains, bus et cars, trolley bus, VTC collectifs, navettes fluviales et maritimes, vélo en libre-service, auto partage, navette autonome 100% électrique, téléphérique urbain…
En France, Keolis est le n°2 du stationnement grâce à sa filiale EFFIA et le n°1 du transport sanitaire depuis la création de Keolis Santé en juillet 2017.
Détenu à 70% par SNCF et à 30% par la Caisse de Dépôt et Placement du Québec (CDPQ), le Groupe compte 68 500 collaborateurs répartis dans 16 pays et a réalisé, en 2020, un chiffre d’affaires de 6,1 milliards d’euros. En 2019, 3,4 milliards de voyageurs ont utilisé un service de mobilité partagée proposé par Keolis.


Travailler chez Keolis, c’est avant tout vivre des expériences. Les 68 500 collaborateurs Keolis donnent du sens à leur métier, construisent des parcours professionnels uniques, et s’enrichissent des rencontres qu’ils font au quotidien.

 

Filiale du groupe Keolis (premier opérateur privé de transport public de voyageurs en France), Keolis Bordeaux Métropole est délégataire de service public pour le compte de Bordeaux Métropole qui lui confie l'exploitation du réseau de transport en commun ainsi que la maintenance du matériel et des infrastructures. Les 2700 collaborateurs contribuent chaque jour à garantir la qualité de fiabilité, de sécurité et de confort sur le réseau TBM. Le professionnalisme de chacun est déterminant dans le développement du transport public urbain. 
Rejoindre Keolis Bordeaux Métropole, c'est exercer une activité professionnelle porteuse de sens et contribuer à la réalisation quotidienne d'une mission de service public inscrite dans l'activité et les valeurs du groupe. 

Keolis Bordeaux Métropole vous offre l'opportunité de vivre une expérience professionnelle enrichissante et de développer vos talents au service de notre clientèle

 

Nous recrutons dès la rentrée 2021, 8 Apprentis (H/F) pour être formés au métier d’agent de maintenance Matériel Roulant Bus dans le cadre d’un contrat d’apprentissage d’une durée d’environ 15 mois débouchant sur un CDI (sous réserve de la validation de la formation).

 

Missions

 

Au sein de nos équipes d’agents de maintenance, et sous la responsabilité de votre maître d'apprentissage, vous assurerez la maintenance préventive et curative sur les autobus et/ou leurs organes en respectant les critères de qualité et de délais, des contraintes de coût et de sécurité.

 

Vous assurez (en atelier ou sur route) le diagnostic des pannes ou dysfonctionnements du matériel d’origine mécanique, électrique, électronique, pneumatique, hydraulique, et vous mettez en œuvre des actions d’amélioration pour la fiabilité des autobus.

 

Vous procédez à ces interventions selon les procédures et règles de maintenance en vigueur afin de limiter l’immobilisation des véhicules et ainsi participer à la continuité du service public.

 

Vous travaillez en sécurité et avec tous les outils individuels et collectifs à disposition.

 

Vous êtes formé aux spécificités des autobus et aux innovations technologiques.

 

Des évolutions vous sont proposées tout au long de votre carrière.

 

 

Profil

 

  • Avoir entre 21 et 29 ans,
  • Être titulaire du permis B, en cours de validité,
  • Avoir un niveau CAP en maintenance ou industrie, avec une appétence pour les domaines mécaniques, électroniques, électriques
  • Avoir des connaissances de base en mathématique et français (3ème)
  • Capacités à suivre et à obtenir le permis D et C (formations prises en charge par l’entreprise)
  • Être sérieux, dynamique, autonome et motivé,
  • Posséder un fort esprit d'équipe et sens du service rendu

 

Caractéristiques

 

Horaires sur roulement avec permanence les week-ends suivant la couverture du service.

Manutention et port de charges.

Déplacements en VL et PL sur le réseau et au sein des dépôts.

 

Formation

 

Les apprentis suivront une formation qualifiante de Mécanicien Réparateur Véhicules Industriels d’environ 665 heures en alternance dispensée au sein d’un de nos ateliers de bus.

La formation est intégralement prise en charge par l’entreprise dans le cadre de l’apprentissage.

 

Rémunération

 

Durant les mois de formation la rémunération est celle d’un apprenti : 948,69€ bruts mensuels si vous avez moins de 26 ans et 1554,58 € bruts mensuels si vous avez plus de 26 ans. Cette rémunération est complétée par un 13ième mois et une prime de vacances de 2208€ prorata temporis selon les règles en vigueur.

Vous bénéficierez également des primes et indemnités liées aux services, ainsi que de la complémentaire santé et prévoyance, de la prime d’intéressement et de la participation aux bénéfices, des activités socioculturelles proposées par le CSE, d’une carte de service vous permettant de vous déplacer sur le réseau TBM (bus, tram, navettes fluviales).

 

Révélez-vous, rejoignez-nous !

 

Information complémentaire

MERCI D'ADRESSER OBLIGATOIREMENT UN CV A JOUR et UNE LETTRE DE MOTIVATION 

 

Avant le 11 août 2021

 

Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative.

Décret n°2017-757 du 3 mai 2017


Segment de l’offre d’emploi: Hydraulics, Maintenance, Engineering, Manufacturing