Acheteur en alternance F/H

Date:  13 mai 2024
Lieu: 

Rennes, FR, 35000

Filiale:  GR - Keolis Rennes
Type de contrat:  Alternance

KEOLIS RENNES

 

Acheteur en alternance F/H

 

 

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires.

 

En 2023, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 100 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique.

 

Keolis Rennes est une filiale du Groupe Keolis,notre entreprise exploite le réseau STAR, le service HANDISTAR et STAR le vélo et le covoiturage de Rennes Métropole. Actuellement plus de 1000 collaborateurs travaillent ensemble, à Rennes, pour desservir un territoire de 43 communes (soit environ 450 000 habitants) et participer aux projets innovants de  mobilité globale (ouverture d'une 2ème ligne de métro, déploiement des bus électriques...)

 

 

Contexte

 

Au sein de la direction du Secretariat générale qui regroupe les métiers de la finance, de l'informatique et des achats, vous rejoignez une équipe de 3 personnes et êtes rattaché.e au responsable des achats de Keolis Rennes. 

 

 

Missions

 

A ce poste, vous serez en charge de : 

 

  • Formaliser les besoins avec les métiers ;
  • Rechercher et qualififier des fournisseurs ;
  • Etablir des grilles d’analyses ;
  • Négociatier et contractualiser ;
  • Mettre en place et suivre des indicateurs de suivi ;
  • Participer à la consolidation des partenariats existants et en développer d’autres par le biais d’actions en collaboration avec les différentes filiales du Groupe Keolis ;
  • Participer aux chantiers de transformation du service ayant pour cible la montée en maturité et la valeur ajoutée du service achats. Ces chantiers sont composés essentiellement de revues de processus, d’élaboration de nouveaux outils, conduite du changement.

 

 

Profil

 

Vous êtes actuellement en première année de MASTER cursus Achats et souhaitez poursuivre dans ce domaine en alternance. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre capacité organisationnelle. Votre sens du relationnel vous permet de vous adapter facilement au sein d'une équipe qui vous accompagnera à monter en compétences.

 

Négociateur(trice) dans l'âme, vous aimez les nouveaux challenges et êtes force de propisition pour trouver des alternatives.  Au-delà des connaissances dans ce domaine, nous recherchons une personne curieuse et investie dans ses missions,que nous accompagnerons à développer son potentiel. 

 

La maitrise d'un ERP et d'Excel serait un plus pour mener à bien vos missions. 

 

 

 Ce que nous avons à vous offrir :

 

  • Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation d'un an

 

  • Rémunération : selon les grilles en vigeur au sein de Keolis Rennes

 

  • Avantages : prime d'ancienneté dès le 6ème mois, titres restaurant d’une valeur de 11,97 (dont 7,18 à la charge de l’entreprise), mutuelle d'entreprise, avantages CSE

 

  • Localisation du poste : Keolis Rennes - SIte de Chantepie

 

  • Date de prise de fonction : Septembre 2024

 

 

 

Pourquoi nous rejoindre ?


En intégrant le Groupe Keolis vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux à travers : 
 

  • Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d’améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions ; optimisation de la consommation d’énergie…)
  • Des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (labelisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité)

 

 

Information complémentaire :
Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative.
Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.

 

 


Segment de l’offre d’emploi: HR, ERP, Human Resources, Technology