Agent de maintenance plateforme F/H

Date:  30 mars 2024
Lieu: 

Bordeaux, Agent de maintenance plateforme F/H, FR, 33000

Filiale:  GR - Keolis Bordeaux
Type de contrat:  CDD/MISSION

Keolis

 

Agent de maintenance plateforme F/H 

Maintenance 

 

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. En 2022, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 6,7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 000 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique.

 

Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables. Notre ambition est d'imaginer et de déployer ces mobilités au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun.

 

 

Filiale du groupe Keolis (premier opérateur privé de transport public de voyageurs en France), Keolis Bordeaux Métropole est délégataire de service public pour le compte de Bordeaux Métropole qui lui confie l'exploitation du réseau de transport en commun ainsi que la maintenance du matériel et des infrastructures. Les 2700 collaborateurs contribuent chaque jour à garantir la qualité de fiabilité, de sécurité et de confort sur le réseau TBM. Le professionnalisme de chacun est déterminant dans le développement du transport public urbain.

Rejoindre Keolis Bordeaux Métropole, c’est rejoindre une entreprise engagée en RSE et exercer au quotidien une activité professionnelle porteuse de sens et contribuer à la réalisation d’une mission de service public inscrite dans l’activité et les valeurs du groupe.

 

Missions

 

 

L’équipe de maintenance plateforme a en charge la maintenance préventive et curative de la plateforme du tramway, carrefours routiers compris. Elle s’assure de la propreté et du bon état afin de garantir la sécurité et le confort des usagers de la métropole. 

 

Sous la responsabilité du Responsable de pôle ou Responsable d’équipe, vous serez en charge de :

  • Assurer le suivi des interventions de maintenance préventive et curative sur l’ensemble de la plateforme tramway (GLO compris)
  • S’assurer du respecter des critères de qualité, de délais et de sécurité.
  • Faire le suivi des installations par :

- l’identification des points à corriger,

- l’établissement de signalements

le contrôle et la mesure du travail effectué par les sous-traitants

- les mises au point techniques avec les prestataires sur le terrain

  • Réaliser les interventions urgentes, en particulier pour la mise en sécurité
  • Assurer le suivi, le contrôle et la réception de chantiers qui lui sont confiés en concertation avec son chef d’équipe notamment en cas de divergence
  • Diagnostiquer, analyser l’origine des désordres
  • Appliquer les procédures de maintenance existantes pour assurer les opérations de maintenance.
  • Proposer des améliorations et actions de progrès nécessaires.
  • Renseigner le système informatique GMAO et informer son responsable par un compte rendu en fin d’intervention.

Il sera en relation avec :

- l’exploitant : interfaces

- l’équipe de maintenance Voie & LAC

- des entreprises extérieures.

 

Mission Lean Management

  • Participer à l'amélioration continue du service

Être force de proposition sur l'amélioration des procédures du service

Être force de proposition sur l’amélioration des résultats de production de maintenance

Contribuer à la culture d’innovation en étant force de proposition.

 

Missions RSE

  • Participer et contribuer aux engagements RSE
  • Être acteur et responsable de sa sécurité et de celle de ses collègues

Respecter les procédures et consignes de sécurité en vigueur dont notamment celles applicables sur le site de travail en matière d’incendie et d’évacuation et lors de l’utilisation des outillages et équipements. Respecter les procédures de conduite routière lors des déplacements.

Respecter les procédures de conduite de tramway lors d’une intervention en atelier/dépôt.

 

 

Sécurité

Respecter les procédures et consignes de sécurité en vigueur, dont notamment celles applicables sur le site de travail en matière d’incendie et d’évacuation et lors de l’utilisation des outillages et équipements.

Respecter les procédures de conduite routière lors des déplacements en VL.

 

Profil 

 

  • Formation de niveau BAC Pro
  • Maitrise des outils de base bureautique : Word, Excel, Outlook.
  • Autonomie, aisance relationnelle, forte réactivité, disponibilité, rigueur, respect des consignes, fort sens du service et esprit d’équipe, goût des investigations.
  • Habilitations électriques : BC/HC (chargé de consignation) et BR (chargé d’intervention)
  • Permis B obligatoire (déplacements sur le réseau)

 

Ce que nous avons à offrir

 

  • Type de contrat : CDD jusquau' 30 septembre 2024 inclus
  • Statut Ouvrier, coefficient 185 (évolutif selon profil et expérience), 
  • 2055,90 € mensuels bruts évolutifs selon la grille d’ancienneté conventionnelle, 13ème mois et prime vacances (2262€ bruts)
  • Eléments variables en fonction des horaires de travail (nuit, week-end et jours fériés)
  • Primes diverses (prime métier, intéressement)
  • Titres Restaurants
  • Carte de circulation TBM
  • Horaires de journée, travail de nuit occasionnel avec délai de prévenance

 

 

 

Information complémentaire

 

CANDIDATURE INTERNE : ADRESSEZ VOTRE CANDIDATURE (CV + LETTRE DE MOTIVATION + FICHE DE MOBILITÉ INTERNE COMPLETÉE AVEC VOTRE HIÉRARCHIE) À : Equipe recrutement - Keolis Bordeaux Métropole, 12 bd Antoine Gautier - 33082 Bordeaux Cedex ou mail : equiperecrutementkbm@keolis.com

Jusqu'au vendredi 19 avril 2024 inclus.

 

CANDIDATURE EXTERNE :  Pour nous rejoindre rien de plus simple :

Envoyez-nous votre candidature en cliquant sur "postuler" 

ADRESSEZ UN CV ET UNE LETTRE DE MOTIVATION A JOUR VIA LE SITE INSTITUTIONNEL : www.https://kb2m.fr

 

Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative.
Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et 
n°2022-770 du 2 mai 2022.


Segment de l’offre d’emploi: Maintenance, Manufacturing