Assistant HSE en alternance H/F

Date:  23 mars 2026
Lieu: 

Dammartin en Goele, FR, 77230

Filiale:  IDF - Keolis Roissy Pays de France Est
Type de contrat:  Alternance

Keolis

 

KEOLIS ROISSY PAYS DE FRANCE EST

 

ASSISTANT HSE EN ALTERNANCE H/F

 

 

 

Leader mondial de la mobilité partagée, Keolis développe des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. En Île-de-France, les 28 filiales de Keolis et ses 5 000 collaborateurs, présents dans les 8 départements franciliens (75, 77, 78, 91, 92, 93, 94, 95), exploitent des réseaux de bus, de tramway, de tram-train, de transport à la demande, de transports PMR et bientôt de métro et de train… 

 

Vous recherchez un emploi au service de l’intérêt général, près de chez vous, en alternance. Rejoignez-nous en tant qu'Assistant HSE H/F 

 

En Île-de-France, Keolis Roissy Pays de France Est basée au nord Est de la Seine et Marne (77) à Dammartin en Goële, Mitry, Charny et Saint-Soupplets, exploite 44 lignes régulières, des services scolaires, 2 bus de soirée, 2 services de transport à la demande ainsi que de l’activité occasionnelle et de substitutions SNCF.

Le poste est basé à Dammartin en Goële, avec des déplacements ponctuels sur les autres dépôts de Mitry Mory, Charny et Saint Soupplets. 

 

 

Au sein du pôle QHSE et sous le pilotage de la Responsable QHSE, vous serez en charge de la mise en oeuvre et du suivi de la politique HSE.

 

 

Vos missions : 

 

 

  • Participer au suivi du plan d’actions HSE conformément à la politique HSE de l’entreprise 
    • Sensibiliser et former le personnel aux thématiques HSE (sécurité, hygiène, environnement, prévention)
    • Participer au pilotage de la prévention des risques afin de réduire l'accidentologie au travail et l'absentéisme
    • Proposer et mettre en place des supports de communication attractifs sur des problématiques sécurité et environnement : notes de service, flash, fiches de bonnes pratiques
    • Participer aux visites terrain et observer les situations de travail
    • Participer à l’évaluation des risques professionnels

 

  • Participer au pilotage des plans d’action en lien avec la santé et la sécurité au travail
    • Structurer et organiser les différents plans d’action 
    • Contribuer à leur déploiement et leur animation 
    • Accompagner et animer les thématiques sécurité auprès des opérationnels et des managers  sur les différents sites
    • Veiller au bon respect des procédures

 

  • Contribuer à la mise en place et au déploiement des actions de la démarche ISO 45001 et ISO 14001 en vue d’obtenir la certification.
    • Accompagner les unités opérationnelles dans la prise en compte et la mise en œuvre du management de la sécurité en intégrant les exigences de la norme ISO 45001 et ISO 14001
    • Compléter le plan d’action existant  

 

 

 

 

 Votre profil :

 

 

  • Vous intégrez un Master HSE
  • Vous vous intéressez à la sécurité au travail, à la prévention des risques et aux démarches de certification ISO 45001 et 14001.
  • Vous aimez l’approche terrain (relationnel, aisance lors des animations HSE, écoute des équipes sur les problématique rencontrées)
  • Vous savez analyser des situations, identifier des écarts et proposer des actions correctives
  • Vous avez une bonne maîtrise de la suite Microsoft
  • Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome, vous savez travailler en équipe et communiquer efficacement à l’oral comme à l’écrit.
  • Une première expérience en sécurité, prévention ou management de projet est un plus
  • Le contrat d’alternance est à pourvoir pour une durée d'un an.
  •  

 

Rémunération et conditions de travail :

 

 

  • salaire selon l'âge et la grille légale en vigueur

  • Horaires de travail : 35 heures hebdomadaires
  • Des déplacements ponctuels sur les différents sites sont à prévoir, être titulaire du permis B est souhaitable
  • Protection sociale et mutuelle avantageuses 

  • Prise en charge du transport : 50% de votre abonnement

 

Rejoindre Keolis, c’est intégrer un Groupe : 

 

  • proche et à l’écoute de ses collaborateurs  

  • qui forme et accompagne tout au long du parcours professionnel  

 

L’égalité des chances étant une de nos priorités, nos postes sont ouverts à tous les talents, de tout âge, aux personnes en situation de handicap. Depuis 2018, les filiales de Keolis en Île-de-France sont certifiées Label GEEIS (Label Egalité H/F international). Dans le cadre de la démarche Emploi 45+, Keolis recrute et forme des collaborateurs en 2ème partie de carrière. Keolis forme des jeunes apprentis dans son CFA Campus Mobilités Keolis. 

 

Pour en savoir plus :  

 


Segment de l’offre d’emploi: Animation, CFA, Creative, Finance