Responsable de la gouvernance de la Donnée F/H
Lille, FR, 59000
Responsable de la gouvernance de la Donnée H/F
Systèmes d'Information
Keolis, leader mondial de la mobilité partagée, facilite le quotidien de millions de voyageurs. Nous proposons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires.
En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 7,7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nous sommes convaincus que nos 70 000 collaborateurs sont la clé de notre succès.
Contexte
Keolis Lille Ilévia exploite le réseau de transport en commun de la Métropole Européenne de Lille sous la marque commerciale Ilévia. Ses activités sont réparties sur 11 sites dans la métropole, et réalisent 300 M€ de CA.
Keolis Lille Ilévia accompagne 200 millions de voyageurs dans leurs déplacements. Chacun d'entre eux mérite une attention particulière à laquelle chaque collaborateur de l'entreprise contribue par la qualité des prestations proposées, la personnalisation des solutions collectives, tout en coconstruisant ensemble avec la collectivité le réseau de demain.
Sous la supervision du Responsable Conseil et Assistance Métier et en cohérence avec les objectifs qui lui sont attribués, le responsable de la gouvernance de la Donnée F/H (ou Lead Data ) définit et pilote la stratégie data de l’entreprise dans un objectif d'obtenir un levier de performance et d’innovation en garantissant la sécurité, la qualité et la conformité réglementaire
Missions:
A ce poste, vous serez en charge de :
Définir la stratégie data globale
- Co-construire et porter la feuille de route data alignée avec la stratégie de l’entreprise
- Prioriser, piloter et accompagner les sujets data (projets, innovations, cas d’usages...)
- Identifier les indicateurs de performance et qualité
- Sensibiliser et promouvoir les métiers à la culture de la donnée
- Garant de la méthode mise en place dans le cadre de la cellule data
Mettre en place la gouvernance de la donnée
- Animer la définition des règles et les processus de la gestion de la donnée dans les projets d’intégration et les projets data en lien avec experts de la data (architecte, CP Data, Tech lead..)
- Définir les rôles et responsabilités métiers
- Définir la méthode de construction des projets Data
- Définir la comitologie autour de la donnée et la piloter, notamment avec l’AO
- Mettre en place des tableaux de bord de suivi de la qualité de la donnée et des KPI de performance
- Coordonner les acteurs de la data
- Superviser la documentation data (glossaire, dictionnaire, flux.)
- Travailler avec le DPO et le RSSI pour garantir le respect des normes RGPD et de la sécurité
Valoriser la donnée
- Recueillir les besoins métiers et en identifier les cas d’usages à forte valeur business
- Accompagner les métiers dans l’exploitation et la valorisation des données
- Définir et déployer un plan d’acculturation de l’entreprise à la data
- Superviser le déploiement et le support des outils de datavisualisation
Le poste est basé à Marcq en Baroeul (59).
Profil
De formation supérieure Bac +5 , vous avez de très bonnes compétences en stratégie de la donnée au sein d'une entreprise, en gestion de la donnée, en gestion de projets (approche méthodologique de gestion de projet) ainsi que des connaissances génériques des métiers et techniques liés à la mise en œuvre des architectures Data d'un système d'information.
Les outils bureautiques et notamment le pack office n'ont plus de secret pour vous.
Vous disposez de minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire.Vous avez des capacités relationnelles reconnues et savez-vous adapter à des situations et interlocuteurs divers et variés.
Vous avez le sens de l'analyse et de la synthèse, êtes rigoureux et organisé. Vous savez analyser et modéliser un processus métier.
Le sens du service et la culture du résultat sont des moteurs pour vous.
Ce que nous avons à vous offrir
- Un environnement de travail convivial
- Des équipes motivées et engagées autour de la performance et de la satisfaction clients
- Des RTT, des tickets restaurants, un 13ème mois, un plan d’épargne entreprise…
Pourquoi nous rejoindre ?
En intégrant le Groupe Keolis, vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux à travers :
- des opportunités professionnelles au sein de l’ensemble du Groupe Keolis (mobilité transversale, géographique…)
- un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel
- une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d’améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions ; optimisation de la consommation d’énergie…)
- des politiques fortes en termes de mixité et de non-discriminations (labellisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte de la diversité