Chef de projet applicatif F/H

Date:  3 avr. 2024
Lieu: 

Rennes, Chef de projet applicatif F/H, FR, 35000

Filiale:  GR - Keolis Rennes
Type de contrat:  CDI

KEOLIS RENNES

 

 

Chef de projet applicatif F/H

 

 

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. En 2022, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d’affaires de 6,7 milliards d’euros. Présent dans 13 pays, nos 68000 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d’une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l’accélération de la transition écologique.

 

 

Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables. Notre ambition est d’imaginer et de déployer ces mobilités au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun.

 

 

Contexte

 

Rattaché.e au domaine applicatif, particulièrement en lien avec l’exploitation, vous assistez les métiers dans la conduite du changement et gérez les projets d’évolutions applicatives, de la traduction des besoins aux phases de tests et recette.  

 

 

Missions

 

Pour ce faire, vos principales missions seront les suivantes : 

  • Définir les spécifications techniques avec l’élaboration du cahier des charges technique et le chiffrage des solutions proposées. 
  • Assurer la mise en œuvre et le déploiement des solutions applicatives du domaine, définir les plannings d’exécution, les ressources et budgets associés. 
  • Assurer la relation contractuelle et technique et les demandes d’évolutions avec les éditeurs des solutions. 
  • Piloter la coordination des différents intervenants (équipes SI, équipes métiers, éditeurs, fournisseurs, sous-traitants, prestataires, …). 
  • Participer au support et à la maintenance des applicatifs du domaine en relation avec le support éditeur. 
  • Manager les collaborateurs internes et externes impliqués dans les projets. 
  • Participer activement à la structuration et à l’évolution de l’organisation du domaine. 

 

Communiquer en interne avec les autres domaines fonctionnels dans le cadre de l’amélioration continue de la DSI. 

Via une veille technologique active, vous êtes force de proposition dans l’amélioration des systèmes et des processus de fonctionnement des projets. Le poste est évolutif à terme en fonction des capacités d’intégration et d’acquisition des compétences techniques du domaine. 

 

 

Profil

 

De formation supérieure Bac+5 dans le domaine informatique, vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire, en entreprise, ESN, consultant.e durant laquelle vous avez géré des projets d'envergure. 

 

Votre sens du service et de la communication, votre capacité d'adaptation, votre rigueur et vos qualités relationnelles vous permettront de répondre à l'ambition de transformation numérique de KEOLIS Rennes et de ses métiers. 

 

 

 Ce que nous avons à vous offrir :

 

  • Un CDI, prise de poste ASAP mais nous saurons vous attendre. 
  • Une rémunération d’environ 42000 € annuelle brute sur 13 mois évolutive. 
  • Grille d’ancienneté.
  • Tickets restaurants.
  • Carte de mobilité durable.
  • Mutuelle d’entreprise.
  • Avantages CSE.
  • Primes liées à la fonction.

 

Localisation du poste : Différents sites de Keolis Rennes. 

 

 

Pourquoi nous rejoindre ?


En intégrant le Groupe Keolis vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux à travers : 
 

  • Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d’améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions; optimisation de la  consommation d’énergie…)
  • Des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (labelisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité)

 

 

Information complémentaire :
Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative.
Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.

 

 

 


Segment de l’offre d’emploi: Food Service, Hospitality