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Responsable Technique de Secteur Alpes MaritimesH/F

Date:  29 mars 2021
Lieu: 

Antibes, FR, 06600

Filiale:  Keolis SA
Type de contrat:  CDI

Keolis

 

Responsable Technique de Secteur Alpes MaritimesH/F 

Maintenance 

 

Implanté dans 16 pays, Keolis transporte chaque année 3,3 milliards de voyageurs sur différents réseaux notamment à Lyon, Melbourne, Boston, Rennes, Cardiff, Hyderabad…

Leader mondial de l'exploitation de métro automatique et de tramway, Keolis s'appuie sur une politique d'innovation avec l'ensemble de ses partenaires et filiales – Cykleo, Effia, Keolis Santé, Kisio - pour développer de nouvelles offres de mobilité partagée créatives et novatrices : trains, bus et cars, trolley bus, VTC collectifs, navettes fluviales et maritimes, vélo en libre-service, auto partage, navette autonome et téléphérique urbain.

Keolis est le partenaire des décideurs publics qui souhaitent faire de la mobilité partagée un levier d'attractivité et de vitalité pour leurs territoires. En France, Keolis est leader français du transport de personnes à mobilité réduite,  n°1 du transport sanitaire et n°2 du stationnement grâce à sa filiale EFFIA.

Filiale à 70% de la SNCF et à 30% par la CDPQ (Caisse de Dépôt et Placement du Québec) , le Groupe compte 68 500 collaborateurs dans le monde et a réalisé un chiffre d'affaires de 6,5 milliards d'euros en 2019, et est en croissance de 10.9% (54% réalisés en France).

 

Missions

Le secteur Keolis Bleu Azur est composé de 6 filiales : 4 filiales interurbaines (Keolis Alpes Maritimes, Tram, Phocéens Cars et Santa Azur) et de 2 filiales urbaines (Keolis Sophia Antipolis et Keolis Menton Riviera). Le secteur est composé de 4 pôles de maintenance, ateliers de maintenance dont 1 équipés d’une carrosserie industrielle.

Dans le cadre d’un remplacement à la suite d’un départ, le secteur recherche son Responsable Technique de Secteur H-F rattaché au Directeur de Secteur & membre du comité de direction du Secteur.

L’ensemble représente un parc de 450 véhicules bus & cars, 680 salariés dont 38 dédiés à la maintenance et un CA annuel de 74 M€.

Le Responsable Technique de Secteur H-F est le garant du fonctionnement sur le plan technique des filiales urbaines et interurbaines du Secteur et contribue activement aux projets d'envergure liés à la Transition Energétique.

Le poste est basé à Antibes (06).

 

Missions :

 

  • Veiller au respect des règles de sécurité et à la conformité réglementaire des véhicules et des biens sur le secteur
  • Veiller à la Sécurité des personnels techniques (HSCT) sur le secteur
  • Apporter son expertise aux Directeurs de filiales sur l’organisation du travail dans les ateliers, l’utilisation des outils Groupe, les politiques Groupe en matière de maintenance, d'appro et de gestion de parc.
  • Conseiller et accompagner l'encadrement maintenance des filiales sur les méthodes de travail dans les ateliers, l’utilisation des outils Groupe, la mise en œuvre des politiques Groupe en matière de maintenance ; Veiller au bon déroulement des opérations de maintenance et des diagnostics de pannes ; Veiller à la pertinence des actions correctives et préventives menées en filiales.
  • Piloter et valider le recrutement des personnels de maintenance pour le secteur ; Participer à l'évaluation des compétences et des besoins de formation des encadrants maintenance ; Veiller à la réalisation des évaluations de compétences et des besoins de formation des équipes maintenance ; Définir le plan de formation maintenance sur le secteur et s'assurer de sa réalisation.
  • Suppléer en cas d'absence d'un Responsable Maintenance filiale ou Chef d'atelier
  • Assurer la mise en place d'une planification semestrielle adaptée de la maintenance du parc et l'adéquation charge/ressources à l'échelle annuelle
  • Superviser l’activité des équipes de maintenance et veiller à la réalisation complète des programmes de maintenance préventive et curative du Secteur.
  • Définir et animer la mise en œuvre les plans d’actions de la filière maintenance dans une logique d’industrialisation et de maîtrise des coûts (formation, méthodes, outils, suivis opérationnels, productivités, audits ...)
  • Manager la gestion de parc sur le secteur ; contrôler la juste conformité contractuelle du parc et la mise à jour de l'outil de gestion de parc du Groupe.
  • Manager l'organisation des moyens pour la maintenance des infrastructures et de l'immobilier sur le secteur.
  • Collaborer avec la cellule approvisionnement ; Manager les achats d’investissements et les contrats de prestation dans le respect des accords-cadres du groupe en vue de rechercher des sources de productivité.
  • Assurer la construction budgétaire investissements et charges.
  • Assurer la production et l'analyse du reporting périodique des budgets et des indicateurs de production.
  • Participer aux comités de pilotage des réponses à appels d'offres, apporter son expertise sur les matériels roulants et les innovations techniques et réaliser les réponses techniques liées au développement commercial du secteur

 

Profil

 

Issu d’une formation technique (Bac+3 à 5), vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 7 ans dans un poste similaire avec un encadrement d’une équipe technique et la gestion d’un centre de coût.

Vous êtes reconnu pour vos qualités managériales et relationnelles, votre engagement et votre dynamisme.

Rigoureux et autonome, vous avez une bonne maîtrise de l’outil informatique

Vous avez de bonnes connaissances dans le domaine de la transition énergétique.