Alternance - Assistant de Développement des RH F/H

Alternance - Assistant de Développement des RH F/H 

Ressources Humaines 

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. En 2021, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d’affaires de 6,3 milliards d’euros. Présents dans 14 pays, nos 68 000 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d’une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l’accélération de la transition écologique.

Ensemble, nous coconstruisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables. Notre ambition est d’imaginer et de déployer ces mobilités au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun.

Keolis Dijon Multimodalité, filiale du Groupe Keolis, est en charge de l’exploitation du réseau DiviaMobilités.
En 2022, Dijon métropole a renouvelé sa confiance au groupe Keolis en lui attribuant la gestion de l'ensemble des services de mobilité, dont le stationnement, pour une durée de 7 ans.

Vous rêvez d’intégrer une entreprise dynamique et innovante ? Rejoignez les équipes de Keolis Dijon Multimodalité et contribuez à la performance du réseau DiviaMobilités

MISSIONS :

Recrutement : Vous participez à l’ensemble des processus de recrutement pour nos services Exploitation, Maintenance, Services Supports. Vous élaborez les parcours d’intégration des nouveauxcollaborateurs. Vous gérer le suivi des stagiaires en entreprise.

Formation Professionnelle : Vous participez à la gestion administrative et à la mise en oeuvre du plande développement des compétences. Vous participez au suivi réglementaire des formationsobligatoires (Permis, Habilitations, CACES etc.).

Intérim : Vous participez à la gestion quotidienne de l’intérim.

Participation à la vie quotidienne du service : Vous participez à la prise en main des diverses tâchesadministratives du service, rédaction de procédures et de modes opératoires. Accueil des collaborateurs,aide et accompagnement dans les démarches en ligne, gestion des notes de frais, suivi des diversdocuments administratifs. Suivis des entretiens professionnels.

PROFIL :

Vous intégrez à la rentrée de septembre 2025 une formation de niveau Bac+3 à Bac+5 filière RessourcesHumaines.

Idéalement, vous justifiez d’une première expérience en service RH.

VOS ATOUTS :

• Autonome, vous vous intégrez aisément dans une équipe, tout en appréciant l’autonomie.

• Sociable, vous disposez d’une bonne aisance relationnelle et vous avez le goût du contact et du terrain.

• Méthodique, vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) dans votre travail.

La différence ? Votre curiosité et votre esprit d'équipe !

Pourquoi pas vous ?

Envoyez votre CV et un mail de 10 lignes nous expliquant quel(le) Assistant(e) vous êtes et ce que vous apporterez à notre équipe avant le 31/05/2025

> Retrouvez notre offre sur www.careers.keolis.com

Information complémentaire

Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative.

Décret n°2017-757 du 3 mai 2017