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Responsable maintenance Tramway/Infrastructure H/F

Date:  22 nov. 2022
Lieu: 

Dijon, FR, 21000

Filiale:  Keolis SA
Type de contrat:  CDI

Keolis

 

Responsable maintenance Tramway/Infrastructure H/F 

Maintenance 

 

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. En 2021, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d’affaires de 6,3 milliards d’euros. Présents dans 14 pays, nos 68 000 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d’une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l’accélération de la transition écologique.

 

Ensemble, nous coconstruisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables. Notre ambition est d’imaginer et de déployer ces mobilités au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun.

 

Keolis Dijon Mobilités exploite le réseau DIVIA pour le compte de l’agglomération dijonnaise, et l’assiste dans son rôle de maître d'ouvrage tout en gérant son patrimoine.

Le réseau DIVIA est composé de lignes de tramway et bus et de points de vente / information. Keolis Dijon Mobilités assure également la gestion des parkings et de la fourrière.

 

Missions

 

Manager les équipes opérationnelles de la maintenance :

  • Tramway (11 agents, 33 rames)
  • Equipements électroniques (5 agents)
  • Voies (2 agents)

 

Garantir le maintien en condition opérationnelle des matériels et équipements en respectant la sécurité, la qualité et les couts

 

Respecter la couverture de l’offre de transport (disponibilité des tramways)

 

Accompagner les opérationnels dans la résolution de problème et la réalisation de retours d’expérience techniques

 

Être force de proposition dans l’amélioration de l’organisation et de la performance

 

Animer et faire respecter les rituels opérationnels (cf. Lean Management)

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Piloter les projets d’investissements de l’entité (modification ou d’amélioration des matériels roulants, achats d’outillages spécifiques…)

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Travailler en collaboration forte avec l’entité support « ingénierie de maintenance, méthodes » et les industriels tel qu’Alstom

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Animer et encadrer

  • Réaliser les entretiens annuels de ses N-1
  • S’assurer de la réalisation des veilles techniques et des rituels managériaux
  • Challenger les organisations et les méthodes de travail
  • Favoriser l’engagement et la motivation

 

Piloter la sécurité

  • Veiller à la bonne réalisation des contrôles règlementaires
  • Animer le plan d’action sécurité en partenariat avec le service HSE
  • S’assurer de la bonne formation sécurité des nouveaux embauchés
  • Suivre les habilitations
  • Faire respecter le règlement intérieur
  • Détecter les situations à risques et les traiter

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Organiser et suivre son atelier

  • Définir les ressources nécessaires à la réalisation des opérations de maintenance
  • Définir les investissements nécessaires au bon fonctionnement de l’atelier
  • Utiliser les retours d'informations pour suivre au jour le jour l'efficacité de la production ; résoudre les problèmes avec les techniciens et les opérateurs
  • S’assurer de la réalisation des opérations planifiées
  • Etudier les couts de production et proposer des axes de productivité (suivi budgétaire)
  • Animer le suivi et le maintien des compétences des salariés.

 

Profil

 

Bac +5, expérience à minima de 5 ans

Expérience en management d’une équipe souhaitée

Animation d’équipe/leadership

Structuré et rigoureux

Impulser une dynamique d’équipe

Communiquer avec facilité dans l’atelier

Gérer les priorités

Savoir rendre compte

Analyser les données, les ressources, les contraintes, les coûts

 

 

Information complémentaire

Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative.

Décret n°2017-757 du 3 mai 2017


Segment de l’offre d’emploi: Maintenance, Animation, Manufacturing, Creative