Chargé(e) études et méthodes F/H en CDD

Chargé(e) études et méthodes en CDD

Keolis, l’un des leaders mondiaux de la mobilité partagée, facilite le quotidien de millions de voyageurs. Nous proposons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 7,1 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nous sommes convaincus que nos 68 000 collaborateurs sont la clé de notre succès.

Nous sommes à la recherche d'un(e) chargé(e) études et méthodes en Contrat à Durée Déterminée (CDD) basé à Dreux à temps complet. Le poste consiste à élaborer des plans de production théoriques d'offres de transport sur la base de cahiers des charges dans le respect permanent des exigences réglementaires et de sécurité en s'appuyant sur les politiques et procédures du Groupe.

Vos missions seront les suivantes :

• Mettre à jour les référentiels réseaux : chaînages, trajets, temps de parcours, calendriers, documents horaires des conducteurs, REFLEX (RIPT++) ...
• Procéder à la mise en production des offres transport sur la base de cahiers des charges dans le respect permanent des exigences réglementaires et de sécurité (graphicage, habillage, trame de roulement théoriques)
• Fournir les UO des offres (H, KM, EVP) et les à-plat véhicules pour chaque jour type
• Contribuer à la réalisation d'études et de scénarios de production en étant force de proposition
• Vérifier les bons de commande en lien avec le service facturation
• Assurer un point régulier avec la fonction planning

Avantages :

• 13ème mois
• CSE
• Particpation / intéressement

Profil :

• Formation : Diplômé d'un Bac+3 à Bac+5 en Transport, Logistique, Ingénierie des Déplacements ou Aménagement du Territoire
• Compétences Techniques : Maîtrise des outils d'études et d'analyse de données (Excel avancé) et idéalement d'un logiciel de conception d'offre
• Analyse et Vision Opérationnelle : Capacité à analyser les réseaux de transport (lignes régulières, scolaires), optimiser les itinéraires, ajuster les temps de parcours et élaborer des grilles horaires adaptées aux contraintes d'exploitation
• Aptitudes Relationnelles : Aisance relationnelle pour collaborer efficacement avec l'exploitation et répondre aux exigences des collectivités publiques locales
• Rigueur : Esprit synthétique, réactivité face aux imprévus du réseau et force de proposition pour améliorer la qualité de service

Si cette opportunité d'emploi vous intéresse, n'hésitez pas à vous faire connaître en envoyant votre candidature !

Information complémentaire :

Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative.
Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.

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