Contrôleur de Gestion Opérationnel F/H - CDD

Date:  20 févr. 2024
Lieu: 

Paris 20 rue Hector Malot, FR, 75012

Filiale:  EFF - Effia SAS
Type de contrat:  CDD/MISSION

EFFIA HOLDING

 

Contrôleur de Gestion Opérationnel F/H - CDD 

Finance 

 

Envie d’évoluer dans le secteur de la mobilité ?

 

Filiale du Groupe Keolis, EFFIA a pour mission d’accompagner les acteurs privés et publics (villes, collectivités territoriales, hôpitaux etc.) en proposant des solutions de gestion de stationnement sur voirie ou en ouvrage. Au cœur de la chaine de mobilité, nous exploitons et imaginons les parkings de demain et contribuons à rapprocher les territoires. Notre ambition : continuer à développer des solutions innovantes, responsables et faciliter la mobilité des usagers au quotidien. Travailler chez EFFIA, c’est rejoindre un collectif de 1200 collaborateurs, des équipes soudées et investies qui œuvrent dans un but commun, rappelé dans sa baseline « Déplacez-vous malin ! ».

Implanté dans plus de 245 villes, Effia se positionne comme le numéro 2 du stationnement en France et le numéro 4 en Belgique avec 680 parkings en exploitation et a réalisé en 2022 un chiffre d’affaires de 236 M€.

 

Missions

 

Au sein de la Direction Financière d'EFFIA, nous recherchons pour un CDD de 12 mois, un(e) Contrôleur(se) de Gestion Opérationnel au sein d’une équipe dynamique de 6 personnes, rattaché(e) au Directeur de la Performance Groupe.
Votre mission principale est d’être un(e) business partner pour notre entité EFFIA Stationnement, auprès du directeur dont vous accompagnez le périmètre d’activité. 
En tant qu’expert(e), vous participez au CODIR régional et contribuez à développer la performance opérationnelle de votre périmètre. Dans ce cadre, vous intervenez sur 3 dimensions : 

 

Contrôle de gestion opérationnel et reporting
Garant(e) de la fiabilité des comptes, vous remontez et analysez les résultats mensuels de la Direction Régionale. Vous animez également des réunions mensuelles de revue de performance en support du directeur régional :

  •  Analyse du CA, frais de personnel et autres charges d’exploitation
  •  Suivi et analyse des indicateurs de performance (KPI) et du P&L (marge et compte de résultat)
  •  Suivi des investissements
  •  Elaboration et suivi des plans d’action opérationnels et de productivité
  •  Appel d’offres et suivi de la performance des contrats gagnés (assistance de la cellule appel d’offres au chiffrage des appels d’offres, analyse « look-back» des performances des contrats gagnés)
     

Cycle budgétaire

Vous pilotez le cycle budgétaire sur votre périmètre Cycle budgétaire :

  • Etablissement du budget, des reprévisions, du plan à 5 ans et de l’atterrissage
  • Analyse des écarts entre réel et prévisionnel
  • Calcul des redevances

 

Gestion de projets transverse
​​​Vous portez des projets transverses tels que la réalisation et le déploiement d’évolutions sur l’outil d’élaboration budgétaire, la mise en place d’indicateurs spécifiques de performance et de reporting à destination des opérationnels.

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Ce que nous recherchons

  • Formation de type Ecole Supérieure de Commerce ou 3ème cycle en finance/gestion
  • Expérience au minimum de 2/3 ans à un poste de contrôleur de gestion opérationnel idéalement dans un environnement multisites
  • Autonomie, force de proposition, sens de la synthèse et de l'analyse
  • Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, PowerPoint, Word, …) est exigée. La maîtrise de Business Objects est un plus tout comme une première expérience de pilotage de projet.

 

Les étapes pour nous rejoindre

  • Premier contact avec l’équipe recrutement
  • Test de personnalité
  • Entretien avec le Directeur de la Performance
  • Proposition d’embauche

 

Ce que nous proposons

  • Rémunération : 43-45k fixe selon profil sur 13 mois
  • 15 JRTT 
  • Tickets restaurant à 9€ (participation employeur 60%)
  • Mutuelle familiale avec conciergerie médicale
  • Dispositif d’épargne salariale
  • CSE dynamique 
  • Parking et garage à vélos sécurisés, vestiaires et douches pour les plus sportifs !

 

Poste situé à Paris. 

 

Dans le cadre de sa politique diversité, EFFIA soutient l'égalité Femmes/Hommes, favorise l'insertion professionnelle et l'accès à l'emploi des personnes en situation de handicap. Alors tordez le cou aux idées reçues, venez découvrir l’univers du parking ! et ensemble construisons un avenir ou la diversité est la clé du succès