Chargé communication interne F/H

Chargé communication interne F/H 

Marketing 

Keolis, leader mondial de la mobilité partagée, facilite le quotidien de millions de voyageurs. Nous proposons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires.

En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 7,7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nous sommes convaincus que nos 70 000 collaborateurs sont la clé de notre succès.

Au sein du service Marketing et Communication, nous recherchons un(e) chargé(e) de communication interne F/H pour accompagner le déploiement en interne de démarches d’entreprise du Groupe Keolis afin de mobiliser et fédérer les équipes dans un contexte de transition. 

Missions :

Rattaché(e) au directeur Marketing, vos missions principales sont :

Communication interne :

• Elaborer la stratégie de diffusion de la communication interne print et digitale au sein de la filiale pour participer aux actions fédératrices du personnel : gestion des espaces d’affichage, des supports de communication, mise en place de supports de management visuel …
• Concevoir et réaliser des opérations de communication interne en lien avec le projet d’entreprise Keolis Way
• Développer les supports de communication interne (livret d’accueil, support de formation, trombinoscope, organigramme, …)
• Animer la démarche d’enquête de satisfaction des salariés (baromètre engagement)
• Elaborer et organiser des évènements ponctuels fédérateurs (stand d’animation en lien avec la sécurité, les gestes métiers, la santé au travail, animation d’opération d’émulation interne, valorisation d’initiatives en lien avec la politique RSE de la filiale, soirée des salariés, nouvelle année, …)
• Accompagner les managers dans les opérations de communication à destination des salariés

Communication externe :

• Assurer une fonction de support liée aux actions de communication externe

D’une formation de niveau minimum Bac+5 dans le domaine de la communication ou du management, vous disposez d’une expérience minimale de 3 ans sur des fonctions similaires.

Qualités requises :

Être Dynamique et force de proposition

Esprit d’analyse et de synthèse

Constance, Rigueur, organisation et méthode

Autonomie et capacité à travailler en transverse

Information complémentaire :

Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative.
Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.

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